1.主要负责新员工入职培训 2.跟领导一起分析制定员工每月个人销售业绩 3.管理店面等工作
1.负责整个展会人员考勤,工资,社保报销开票等事项。 2.使用招聘软件,招需要的人才,邀约初试,领导负责复试及拍板。 3.对接酒店,餐厅,展会租金押金等费用开销等事项。