本人从事人事岗位5年，具备扎实的人力资源实操经验和系统的专业理论知识，熟练掌握人事工作流程，认真负责，能够高效配合公司人员管理及日常运营工作。学习能力和适应能力强，拥有良好的职业素养和团队协作意识，期待在人事岗位继续深耕，为企业提供稳定、高效的人事支持。
1. 人事基础：员工招聘初筛、面试邀约，全权负责员工入职、合同签订、档案管理、转正、离职等入转调离全流程。
2. 考勤&考核薪资：月度考勤统计、异常核对、台账整理；协助考核数据收集与核算，配合财务完成薪资核算核对。
3. 社保劳资&工伤：负责社保增减员、申报核对；跟进员工工伤申报、资料收集、对接处理等相关事宜，解答员工日常人事、社保问题，熟悉基础劳动用工规范。
4. 行政前台：来访接待、电话对接、文件资料整理、办公用品管理、会议及日常后勤保障工作。
