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县人劳社保局:积极帮助企业引进紧缺人才
2010-03-30 10:01:27 阅读量:291 来源:天台人才网 作者:天台人才网
近日,县人劳社保局组织了16家重点骨干企业和新兴企业,赶赴江西省南昌市人才市场,参加由该市人事局牵头举办的大型综合人才招聘会。此次招聘会我县企业共提供了936个岗位,岗位设置主要面向专业技术管理人员,最后达成意向的人数占接待人数的53%,在各专业技术岗位中,本科生占72%。
      据悉,县人劳社保局高度重视人才引进工作,不断加大工作力度,多渠道、多方式帮助企业引进各种紧缺人才,有力保障了企业的人才需求。通过座谈会、调查问卷等形式,了解全县各行业用工情况,摸清企业用工需求。年初以来,县人劳社保局组织工作人员到江西、安徽、河南、贵州等地招工,通过当地就业部门、民间中介机构及招聘会,积极为我县企业引进人才。同时,局相关领导还亲自带队,到四川广元市、广西东兰县调研,计划在外省建立一个劳务输入基地,为我县企业引进人才。
       为着力解决当前企业“招工难”问题,今年,县人劳社保局开展实施“123456”企业援助行动,计划在建立一个外省劳务输入基地的基础上,全年组织20场公益招聘会,在外省举办3次劳务对接洽谈会,为全县企业发布4万条用工信息,完成500个职业技能培训指标,解决全县紧缺用工6000个。
       与此同时,县人劳社保局还在全县范围内建立了多个高校毕业生见习基地,并积极与省内外各高校、科研院所洽谈,帮助企业引进高端专业技术人才。(许秋阳 杨晓平)
稿源:   编辑: 吕少卿